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组织生活会个人对照检查材料

按照组织生活会的要求，围绕此次组织生活会的主题，我充分征求了党支部党员干部意见，同时结合自己思想工作实际，认真查摆自身存在的突出问题，深入分析了存在问题的思想根源，深刻剖析存在问题根源，明确努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。

一、存在的突出问题

（一）在践行以人民为中心的发展思想方面

一是联系群众不密切。下村调解、推进工作，总体还是与“两委”干部交流的多，与农民群众交流相对少。比如，在疫情防控中，没有静下心来同群众深入交流，了解群众诉求后往往束之高阁或委托“两委”干部应付了事，在为群众解决实际困难方面下的功夫还不够大。二是群众立场不坚定。群众观念淡薄，不能始终同人民群众站在一起、想在一起、干在一起，主观武断作风有所表现。比如，在面对上访群众时，先入为主，带着有色眼镜去看待，没有站到他们的立场去看待分析问题。三是为民服务力度不强。缺少主动服务意识，对群众多样化、多层次、多方面的需求关注不足、调研不多、了解不深，没有真正打通人民群众对美好生活向往的“最后一公里”。比如，“我为群众办实事”实践活动成效离群众期盼有距离，在推进过程中，仅满足于干没干、干了多少，没有实地了解是否是群众真正急需、急盼解决的事项，对实事的质量和成效也缺乏后续跟踪督导。

在对党忠诚是否坚定“两个维护”强不强方面

一是理论学习不深入。存在为了理论学习而学习的现象，学习手段较为单一，缺乏拓展延伸学习，对于理论知识、总书记讲话精神等只是满足于看了、学了，但对于新理论新要求还做不到全面掌握、精深理解，对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的实践性、引领性领会还不到位。比如，对全面发扬新时代“枫桥精神”的全面把握还不深，对如何提升矛盾纠纷化解能力等问题深度思考还有欠缺。二是学以致用效果不明显。突出表现在融会贯通、知行合一上做得还不够好，运用习近平新时代中国特色社会主义思想去观察、分析、解决实际问题的能力还不足，把理论武装的成果转化为破解难题、化解问题的思路办法不多。

在责任担当是否坚定，斗争精神强不强方面

一是惯性思维、等靠思想较重。有时一味求稳怕乱，改革创新、攻坚克难的劲头不足，导致平时对基层组织建设中的难点问题缺乏系统思考谋划，创新突破不够，办法措施不多，成效不够显著。二是缺乏主动服务意识。经常是按领导批示办事，没能将工作做到前面，缺少主动意识。

在自我革命是否坚定“四自”（自尊、自信、自立、自强）能力强不强方面

一是形式主义一定程度上还存在。有时为了防止存在形式主义，反而以形式主义去要求，没有真正做到为支部减负。比如，在各类迎检工作中，过于要求留痕，以文件要求去落实文件，以材料去体现活动内容，硬性重新准备多个档案，而将以前的档案空置，造成不必要的浪费。二是自警自省不到位。在严以修身上还不注重细节，以身作则、率先垂范发挥得不够充分，对周边的一些消极现象不能及时阻止规劝。三是贯彻严肃性不彻底。缺少自我约束，没有时刻将政治纪律和政治规矩挺在前面，在言行上缺乏严肃性。

二、原因分析

（一）理想信念不坚定坚决。一是放松了对主观世界的改造，理想信念这个“总开关”拧得不紧，宗旨意识有所弱化，放松了对党性锻炼的要求，对“四个意识”和“四个自信”的深刻领会和把握还不够，还停留在嘴上说说，没有真正的入脑入心，转化成本能。二是接受新理念、新思想不够积极主动，学习还停留在浅显认知上，不能用习近平新时代中国特色社会主义思想去武装头脑，致使思维层次徘徊于中等水平，理论没有升华，思想难以真正解放，在指导实践上捉襟见肘。

（二）党性锤炼不及时经常。一是政治站位不高不宽 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动。

（三）强化担当作为，保持锐意进取。全面发扬新时代“枫桥经验”，用心用力持续推进基层矛盾纠纷化解、辖区重点人员管控、法治宣传教育等工作，全域提升基层法治建设水平，充分发挥法治固根本、稳预期、利长远的保障作用。

（四）严格廉洁自律，永葆忠诚干净。加强对党的政治纪律和政治规矩的学习，时时处处用党纪条规和党员标准规范言行，认真开展党内政治生活，自觉接受党组织的指导帮助，广泛听取群众的建议，主动接受群众的监督。加强自身修养，不断增强批评和自我批评的自觉性，从点点滴滴的小事小节抓起，防微杜渐，筑牢思想、道德、法律等各道防线，树立清廉清正清明的良好形象。

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