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生命第一

员工安全意识手册

安全为了谁？

为了所有工友，为自己，为家人，为企业，为社会。

知道“安全为了谁”，才能从“要我安全”变成“我要安全”；

知道“安全为了谁”，才能警钟长鸣，紧绷安全弦；

知道“安全为了谁”，才能让安全成为一种习惯；

明白“安全为了谁”，才能找到安全意识之母、安全工作之魂。

第一章 有多少生命可以重来-----为自己

一、谁是安全的最大受益者？首要问题

1、安全规程考试满分才算合格，缺一分都不行。安全管理不怕严厉，怕的是员工稀里糊涂，不知道谁是安全的最大受益者。

2、安全生产之怪现状---

企业领导不把自己当作受益者，对安全他们是“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”；

企业员工更不把自己当作受益者，对安全似乎是“事不关己，高高挂起”，图轻松，走捷径，操作风险不考虑，安全规程抛脑后。

3、安全的内涵：无危则安，无损则全。做好安全工作，对个人是生命的平安，对企业是财产的保全。

安全培训是员工最大的福利，安全管理是对员工最好的关怀。

4、一起工亡事故造成1人死亡，对企业仅仅是一般事故，连“重大”都说不上，更不要说是“特大”了。而对你本人，对你家庭，损失不仅“重大”，而且绝对是“特大”。

5、安全就是效益，安全就是福利，安全就是幸福，安全就是一切。安全的最大受益者是我们自己！

二、丢脸和丢命，谁的损失大？

1、企业出了事故，领导一般会丢脸：做检查、掏腰包、行政处分、刑事处罚。无论是哪一个层次的处罚，名誉受到影响是肯定的。

2、出了事故，操作者可能会丢掉性命。

3、20类事故，会对我们造成数十种伤害。再好的身体也经不住如此打击，伤残可不是好滋味。

三、你的平安，是对家人最好的爱------葛麦斯安全法则

1、安全管理是严肃的爱，爱是最有效的安全管理。

2、“幼年丧父，中年丧夫，老年丧子”，事故是造成一个人人生三大不幸的罪魁祸首。

3、“妈妈，现场那么危险，妈妈没有戴安全帽，我怕砸到妈妈，我不想没有妈妈，不想做个没有妈妈的孩子！”

4、你的违章作业留给我的是一个破碎凄苦的家。走在街上，我怕看到同学的爸爸；回到家里，我怕看到爷爷奶奶那苍苍白发，怕看见妈妈红肿的双眼；晚上，我怕睡觉，怕在睡梦中被妈妈的哭声惊醒。

5、安全枕边风，当成耳旁风，留给爱人的也许就会是永远的痛。

四、学会安全，活着就好-----生命体验

1、灾难给人的教育刻骨铭心。生命是最宝贵，也是最脆弱的，我们应该珍惜自己的生命，毕竟活着就好。

2、只要能活着，即使是喝凉水，吃一顿简单的面条，甚至是玉米面疙瘩，也是幸福。活着就好。

3、失去健康时，还可以住院治疗；失去金钱时，还可以从头再挣；但是失去生命时，我们要拿什么才能去弥补？平安是福，活着就好！

因为活着，才能追求梦想，憧憬未来，品尝亲情，体会友情；因为活着，可以想笑就笑，想哭就哭，想睡就睡，累了可以大声地喊出来，想家的话可以打电话报个平安。平安是福，活着就好！

5、生命宝典：止危害、定信念、存体力、补能量、求外援。

6、在这个世界上，学习有两种，一种是从自己的经验中学习，另外一种是从别人的经验中学习。在安全工作中，从自己的经验中学习是痛苦的，因为要付出惨痛的代价；从别人的经验中学习是幸福的，别人用血泪告诉我们真理的所在。

安全学习认认真真，工作就能踏踏实实，生活才会实实在在。

五、企业安全好，我的收入高 ---共同体

1、企业和员工既是效益共同体，又是安全共同体，更是命运共同体。

2、会赚钱的是师傅，会省钱的是老师傅。

安全不仅是成本的概念，安全更是增值的概念。搞好安全工作，不仅可以 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 全素质

1、安全始于整理整顿，终于整理整顿。

2、通过持之以恒地环境创造，养成遵守规则做事的良好习惯。

3、摸着石头过河，风险太大，为什么不可以修座桥，从桥上过。如果修桥来不及，可以做船，如果连船也没有，可以找一个熟悉的人，跟着别人一起过河。

后记

1、安全不能不讲道理

2、安全，明白不明白都必须执行，但明白道理更有助于执行。

弄清“安全为了谁”，解决的是动力问题；明白做好该做好的事解决的是安全工作的现实需要；知道受规矩，解决的是本质安全型员工的工作基础。

3、用小角度，讲大道理；以个人亲身体验，让员工感同身受；汇聚业界管理精髓，推动员工迈向本质安全型；靠全员意识增强，筑牢企业安全防范大堤。

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