敬老院员工岗位职责

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经济开发区中心敬老院员工岗位职责

院长?

1、依照国家政.和府的有关法律与政策,在院理事会的领导下,负责养老机构的全面工作。?

?2、制定年度工作计划,按期布置、检查、总结工作,接受有关部门监督检查。负责督促全院各部门工作的执行,采取措施,保证全院工作的开展。?

?3、根据人事制度相关规定,组织全院员工的聘用、任免、奖惩、调动及提升等工作。??(4)负责组织员工的职业道德教育和业务学习。?

?4、负责全院的安全保卫工作。定期督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行,严防差错、事故的发生。?

?5、加强对后勤工作的领导,审查物资使用情况,检查督促财务收入开支,坚持财务开支一支笔审批制度,审查预决算,对于重大财务开支,主持集体讨论决定的有关会议。?

?6、关心员工生活及福利待遇。?

?7、及时研究处理老人、家属以及员工对本院工作的意见。

护理员岗位职责

1、面带笑容,仪表端庄,语言文明,举止得体。?

2、保持工作认真的态度,不怕脏,不怕累,不怕麻烦。???

3、照顾老人要周到,对每一个老人的护理要充满爱心。?

?4、保持老人身体、衣服、床上用品及室内清洁整齐。????

?5、对来访客人及老人家属要热情接待,反应情况要客观

6、在护理主任的领导下做好老人的服务和护理工作。?

7、按照护理部制定的护理计划,为老人提供衣食住行等日常生活料理及护理,热情、耐心的为老人服务并做好服务记录。?

8、做好入住老人的 7 日跟踪记录和老人日常服务记录,按照规定的时间将服务记录上交组长。?

9、强老人的安全放在首位,让老人的生活更有质量。?

10、按照护理部的安排,积极参加技能培训、考核及学习交流。?

11、积极参加护理小组员工会议,不断改进自己的工作质量。

12、经常与老人聊天谈心,及时了解老人生活状况。

医务人员岗位职责

1、全面负责老人的医疗保健工作。?

2、认真执行规章制度、医疗技术操作常规,杜绝医疗差错事故的发生。??

3、对新入住老人48小时内进行体检,对健康、生活能力进行评估,制订护理计划,并与老人及其家属充分沟通确定健康与生活护理等级,建立个人健康、护理档案。?

?4、定时巡视老人,全面了解每位老人的身体、精神状况。必要时通知家属,根据老人的实际情况给予治疗,根据病情及时请会诊、转入医院治疗。老人外出就诊时帮助联系相关医院,并和护理员陪同老人去医院,负责介绍病情;对不积极转医院治疗的老人,及时与家属交流并做好书面记录。

5、对有安全隐患的老人,及时的与家长进行沟通并做好记录,嘱咐护理员做好安全防范工作。

6、积极的参与伙食管理,指导制定营养食谱和各种疾病保健食谱。

7、指导护理员做好卧床老人的护理,预防褥疮的发生。

8、随时的了解老人的生活、思想状况,宣教保健知识,做好心里辅导。

9、定期组织老年人开展各种保健、娱乐活动,康复活动等。

餐厅人员岗位职责

1、负责烹调工作,按食谱配制院民每周的菜肴;

?2、每周食谱公布上墙,主副食品多样化,尽量符合老人的膳食营养要求;

?3、负责食堂的室内外卫生和饮食卫生,餐具定期消毒,摆放整齐,不做腐烂变质食物;

?4、精打细算,节约用电、用煤、用水,计划用粮、用菜,爱护公物,管好食堂炊事用具;

?5、加强个人和环境卫生,严格执行五四制,对自己所包干的区域认真负责完成任务;

?6、严格遵守劳动纪律和院内各项规章制度,坚守工作岗位;

?7、做好各类人员的营养和病号饭,不断提高烹调技术,改进服务态度,按时供应饭菜;

?8、定期检查身体,发现患有传染性疾病,应及时治疗并向院领导汇报,暂时离开工作岗位。

门卫

1 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 草及打印、保管各类文书资料、文件、信函、计划、规划、工作总结、会议纪要等资料。?

6、负责会议记录及院部大事。

档案管理岗位职责?

1、负责将各部门、各门类、各种载体的文件、资料集中起来,按照归档的要求进行分类、整理、立卷和保管。?

2、负责保证档案系统的完整和安全,做好全院立卷档案的鉴定和保存。?

3、负责对档案的收集、移交、保管、利用、销毁等情况进行统计和登记,并按照规定向办公室主任汇报。?

4、负责档案文件资料的汇集、编制目录、建立卡片、索引等工作。

5、严格执行档案的分类、移交、登记和借阅的管理制度。?

6、遵守国家和院的保密规定及有关规程。

7、做好办公室主任临时交办的其他工作。

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