劳动合同最新

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编号

劳 动 合 同 书

甲方(用人单位)名称:

注册地址:

性质:

法定代表人(主要负责人):

乙方(劳动者)姓名:

性别:

出生年月:

家庭住址:

居民身份证号码:

*_**印制

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致订立本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条 甲乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限:

(一)固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。本合同期满后,任何一方认为不再续订劳动合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

(二)无固定期限:自 年 月 日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

(三)以完成一定的工作任务为期限:自 年 月 日起至 工作任务完成时即行终止。

第二条 试用期 个月,即 年 月 日至 年 月 日。

二、工作内容和工作地点

第三条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位(工种)工作。

第四条 根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为 。

第五条 乙方应按照甲方的要求,按照甲方制定的岗位职责履行职责,按时、按质、按量完成规定工作任务。

三、工作时间和休息休假

第六条 乙方实行 工时制(标准工时制、不定时工时制、综合计算工时制)。执行标准工时制度,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得人力资源和社会保障行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

第七条 乙方在合同期内有享受国家规定的各种休息、休假的权利,甲方应保证乙方每周至少休息一天。凡甲方安排乙方加班的,应依法支付加班费。

四、劳动报酬

第八条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资,月工资为 元或按 执行。

乙方在试用期期间的工资为 元。

甲乙双方对工资的其他约定 。

五、社会保险及其他待遇

第九条 甲乙双方应按国家和省市社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险费用;社会保险费个人应缴纳部分,甲方可以从乙方工XX代扣代缴。

第十条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执行。

第十一条 乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规规定执行。

第十二条 乙方在孕期、产期、哺乳期内的各项待遇,按照国家和地方有关生育保险政策规定执 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。

(特别提示:1、以上条款内容甲乙双方在签署本合同前,均应事先仔细阅读,并详细了解本合同以及附件内容,双方签字后即行生效;2、甲乙双方签订劳动合同后,甲方应当在劳动合同签订之日起三十日内到人力资源和社会保障行政部门办理劳动用工备案手续。)

甲方(公章) 乙方(签字)

法定代表人(主要负责人或委托代理人)

(签字或盖章)

订立日期: 年 月 日 订立日期: 年 月 日

劳动用工备案行政部门(公章)

备案日期: 年 月 日

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