档案审核发现的问题调查报告参考格式(提供各单位)

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档案审核发现的问题调查报告参考格式

一、标题

1、标题由干部姓名(单位)、职务、审核发现的主要问题、文种等要素组成。

2、标题可写成《关于×××(单位及职务、姓名)同志档案中×××问题的调查报告》。

二、主送机关

报告呈送的领导机关或上级部门的称谓。本级直接形成、没有主送机关的可不写。

三、正文

正文是调查报告的主干部分,主要由导语、干部基本情况、对问题的调查核实情况、认定和处理意见及落实情况等组成。

(一)导语

导语部分包含的主要内容有:审核时间、审核发现的问题、调查核实工作的简要情况等。

(二)干部基本情况

1、干部基本情况一般包括9项内容:姓名、性别、出生年月、民族、籍贯、文化程度、政治面貌(中共党员入党时间)、参加工作时间、历任主要职务和现任职务等。其中因档案审核发现的问题而难以认定的信息要加以说明。

2、对于一些需要将干部的基本情况详尽说明,又不宜在正文中占过多篇幅的,可将有关情况作为调查报告的一个附件,这一部分可以简写。

(三)对问题的调查核实情况

1、对问题要进行梳理,对存在多个问题的,要根据情况分类、分层次来写。对每个问题的调查核实情况都应包括3项内容:审核发现的问题,对问题的调查核实情况,调查结论、问题是否属实及是否违规等。

2、审核发现的问题。一般应保持档案记载情况的“原汁原味”,也可进行适当概括。

3、对问题的调查核实情况。叙述要做到全面、客观、准确。要说明调查核实采用的手段和方法,讲清有关事情的时间、地点、人物和原因、过程、结果等要素,准确、明晰地反映出事情的来龙去脉和因果联系。要将查阅材料的情况、有关人员的证明以及通过其他方式获得的证据相互印证,形成完整的证据链。

4、调查结论(问题是否属实及是否违规等)。一般包括3种情况:(1)经查问题属实或者部分属实,违反了哪些规定(需引用具体条款);(2)经查事实存在,但并不违规;(3)经查不存在问题。

(四)认定和处理意见及落实情况

1、认定意见为根据有关政策规定对干部“三龄二历一身份”的结论性意见。

2、处理意见及落实情况一般包括4项内容:对经查属实问题的定性结论;对违规问题进行纠正和处理的意见;对有关责任人的责任认定及处理意见;对处理意见的落实情况。

3、认定意见和重要的处理处分意见,要有明确的法律法规和政策依据,需完整引用有关法律、法规、文件的名称及具体条款。

4、在调查中发现存在其他违规问题或者需要引起重视、采取措施的问题,也要提出意见。

四、附件

在正文之后,顺序列出附件名称。

调查过程中涉及的一些重要的单项材料和关键性的证据材料,应当作为附件。

五、署名

一般署调查报告的部门或机构的全称或规范化简称,标注于正文的右下方。经有关负责人审签正式定稿后需加盖公章,并存入本人档案。

六、成文日期

成文日期按调查报告的部门或机构负责人审签的日期,应写明年、月、日,标注于署名的右下方。

七、责任人

按照实行调查核实工作责任制的要求,需将责任人的姓名、职务写在成文日期左下方。

八、对报告的要求

1、查核报告必须做到“四个清楚”,即问题调查清楚、事实叙述清楚、责任认定清楚、政策依据清楚。

2、对上级组织部门转办的,本级组织部门转到下级组织部门进行调查的,应在对下级组织部门的调查报告认真审理的基础上,以本级组织部门的名义形成向上级组织部门的完整的报告,不得直接将下级组织部门的报告转报上级组织部门。

(供参考)

关于××县县长×××同志

档案中出生日期问题查核情况的报告

第一部分:导语。

第二部分:干部的基本情况。

×××,男,××××年××月出生,汉族,××省××县人,在职 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 处分条例》第××条“······”的规定,给予×××同志党内严重警告处分,调离A县委副书记、县长岗位,另行安排。

3、在干部档案审核工作中,A县委组织部有关工作人员没有发现×××档案中《入团志愿书》为后期补办、不是原始材料,工作不认真、不细致,对时任A县委组织部×××同志进行诫勉谈话,提出严肃批评。

以上处理意见分别于×年×月×日已经落实。具体情况是:······。

附件:

1、××× ××× ××× ××× ×××

2、××× ××× ××× ××× ×××

××市委组织部

××××年×月×日

调查组成员:

××× ××市委组织部××科科长

××× ××市委组织部××科副科长

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