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教师的社会地位低

教师社会地位是指教师在社会阶层结构中的相对位置，可以分为教师的客观社会地位和主观社会地位。教师客观的社会地位即站在他人的视角，以社会经济地位、职业声望、政治权利等作为衡量标准，将教师群体与社会阶层中其他职业群体进行比较分析，最终得出的结论。在当代社会上，虽然出现了许多政策都在致力于提倡教师地位的提高，但事实上，根据社会上的种种现象，可以得出教师地位并未提高到政策所提倡的水平。本次具体从三个方面来论述教师社会地位低，一是教师自身对教师行业认可度不高，二是社会认可度不高，还存在许多人对教师评头论足的现象，三是文化作品中教师形象较差。

个人认可度（主观认可度低）

在互联网十分发达的今天，在微博上、知乎上搜索教师，会出现很多吐槽教师工作的言论，很多言论的发出者都是教师自己。通过这些现象可以得出，虽然社会上有许多新闻都在报道教师地位在有所提高，但是现实并非如此。从最新的教育蓝皮书可以看出，教师辞职比例正逐年增加，以幼儿园为例，男教师通常在入职的六至七年选择离职，尤其是在民办幼儿园中更为突出。孔某某在对民办幼儿园教师队伍的状况开展较为系统地研究，得出这样一组数据：当前民办幼儿园教师队伍中具有离职倾向的高达86.4%，而民办幼儿教师流动率更是惊人，与世界平均流动水平(10%)流动率相比整整高了 40%。例如：XX省汪集镇近五年幼儿教师流动率为: 27.14%、33.84%、84%、39. 68%、35. 93%和 32. 78%，明显高于其他类型教师的流动。*_**曾对幼儿园、中小学下发了一张辞职调查表，该区教育局人事科一位工作人员头透露，临近期末，辞职教师逐渐增多，特别是7、8月将出现高峰，目前摸底的人数大概在30人左右，预计在7月底8月初，辞职教师人数会在110人左右，虽然辞职的教师战全区教师总数还是较少，但是以增长比例来看，该区辞职教师2018年有73人，2019年77人，2020年有103人，短短几年，辞职教师人数在不断上升，的确让人堪忧。

与教师离职逐年激增相对应的是教师的招聘困难，欠发达地区的表现更突出。去年，XX省中小学教师招聘考试，全省744个职位无人报名。2019年的“广西招考教师遇冷”的报道也让人心惊，在2018年国家公务员考试中，竞争最激烈的职位竞争比为2666:1。而2019年广西教师招聘却遇冷，还有1835个岗位无人报名，占总招考岗位比例超过15%，6086个岗位报名人数不足3人，占总招考岗位比例高达将近四成，达不到开考比例。近日一则“河南提前批师范生招录遇冷”的报道刷爆网络。XX省5所院校，2020年共招录2000个公费师范生，预计招生2500人，结果却有1/6的投档空缺，其中地方优秀教师专项缺档人数为134人，学科类教师去缺档人数为256人，特岗教师缺档28人招聘计划数只完成了三分之二不到，甚至还有好多县的计划数一个都没有完成。这些现象让我们不得不承认，教师这个铁饭碗的吸引力已经一落千丈了。

究其原因，一是教师工作界限模糊，在学校中只要有事就是教师来干的现象不无少见，甚至是有些学校让新入职教师打扫厕所；二是工作压力十分大，且不说平日被剥夺时间去应对的各种检查、评比、开会、看宿舍……单说休息时间的丧失就能列举一箩筐；三是付出与回报不成正比，教师群体大多为女性，她们在每天忙碌的工作后，还要承担各种家庭琐事，导致家庭与工作的矛盾，进而加重其工作倦怠感。就是在这些原因下，教师在教学和其他工作中无安全感、缺乏尊严，对教师这个行业失望。

社会认可度（社会评价以及社会文化观念中的地位）

古某某教师与天地君亲相并论 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 并论，“教师不吃香而家教十分红火，可见求授知识这东西就像谈恋爱，一拖几十的就是低贱，而一对一的便是珍贵。”这部作品中的教师没有一个能与“人类灵魂的工程师”沾上边。张也的《桃李》中邵景文一边在学校给学生上课，一边在校外办律师事务所，他的主要精力和时间都用在商业活动中，他的学生们都在为他这个“老板”打工，开宝马，搂美女，出入酒吧和高档消费场所，处处显得财大气粗，最后玩火自焚，死在情人的刀下。张艺谋的电影作品《一个也不能少》，刘慈欣的短篇小说《乡村教师》等作品中的教师形象正面，但都伴随着凄苦的生存环境，难以融入周围群体的情况。透过文学艺术这扇窗户，我们可以看到教师在社会大众心中的地位着实不高。

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