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职业规划访谈报告

一、访谈情况简介

1.访谈人：李某某

2.被访谈人：辅驾***副总刘某某

3.访谈方式：微信访谈

4.访谈时间： 2020年6月8日

5.被访谈人简介：毕业于湖北汽车***，专业为机械设计制造及其自动化，国家一级人力资源师。

二、访谈内容

1.问：“您认为什么样的精神品质对于这份工作是最重要的？”

答：“责任、担当，具有亲和力，善沟通，严谨务实，抗压能力强，擅长人力资源战略规划，组织架构设计。”

2.问：“在工作方面你平时会做些什么？”

答：“***UBI大数据部，营销部，人事行政部，采购部的日常工作，***产品规划，***年度计划和战略目标，并分解至各部门，***经营计划，***组织架构，部门职责，岗位说明书。”

3.问：“您觉得您实现了自己的人生价值了吗？”

答：“实现了，人生价值的来源于自己对自己的要求和目标的实现。”

4. 问：“您在工作上面临最具有挑战性的事情是什么？”

答：“在 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 找工作的问题上也会有好的帮助。

在经济全球化的今天，英语这门语言不得不说是比较重要的，不管对于什么专业，什么工作，多一门技术，多一门技艺，更能更好的拼搏。英语的牢固掌握，对我们找工作无疑是一块很好的敲门砖。

积极投身实践中去，去经历，去感受，去领会。多去做，多去思考，多虚心请教，最重要最可靠最有价值的还是自己在实践中所获得的知识和技能等，实践出真知。而且实践特别锻炼人，练你的技能，考验你的专业知识，练你的勇气等。不论结果成功与否，所获得的体会和阅历是你一生受用不尽的财富。

摆正心态，对工作要严谨、认真、负责，乐观面对未来所从事行业的发展前景。心态决定成败，细节铸就辉煌。我们去应聘工作岗位，是要施展自己的才***谋取利益。在人才市场竞争如此激烈的当今社会，任何***都不会接受一个心高气傲、做事磨蹭、对工作不认真负责的员工。

所以，我们应该抱着积极乐观的心态，应该尽量多地去接触行业最新的发展概况。不要落后于时代的发展潮流之势。

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