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***2022年“控辍保某某”工作方案

为一步加强控制我校生源外流，提高教师对“控辍保某某”工作重要性的认识，提高学校在社会、家长的声誉和影响，推动我镇教育工作又好又快发展。经研究决定，我校将从今年4月至9月大力开展“控辍保某某”工作。实施方案如下：

一、组织机构及职责：

为保证我校“控辍保某某”工作取得实效，学校成立领导小组并实行领导联系班级工作制度。

组长：李某某，学校工作第一责任人，全面负责 “控辍保某某”工作，联系四、五、六年级；

副组长：徐某某，具体负责“控辍保某某”工作，负责总体协调、组织联络，联系一、二、三年级。

成员：各班主任，班级工作第一责任人，全面负责本班“控辍保某某”工作；搭班教师，班级工作第二责任人，协助做好本班“控辍保某某”工作。

二、具体工作措施：

（一）宣传发动阶段：（4月——5月）

1、召开领导组会议，明确责任，制定工作方案。 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 。（6月21日前完成）

5、召开全校外流学生（六年级下学期可能到镇外就读的学生）家长会，请部分外流返校家长做经验交流，进一步宣传我校办学理念，争取家长的意见和建议，对目前能解决的问题要及时解决（6月底前完成）

6、暑期教师大家访活动。开展暑期安全宣传活动，有针对性地对部分学生进行家访活动，及时了解学生动向，特别是毕业生去向。对本辖区内年满6周岁的适龄新生进行调查摸底，建立《适龄新生花名册》于8月2日前完成，同时做好动员新生入学工作。

（三）汇总总结经验阶段（9月10日前完成）

1、汇总全校学生动态，掌握学生变动第一手资料，掌握毕业生去向。

2、总结工作经验，表彰在工作中突出贡献的教师。

四、相关要求：

1、力争小学升初中县内升学率达100%；

2、把“控辍保某某”工作与深入作风建设工作相结合，与规范办学行为相结合，与师德建设相结合，严格学籍管理。

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