以下为《浅谈如何成为一名成功园长》的无排版文字预览，完整格式请下载

下载前请仔细阅读文字预览以及下方图片预览。图片预览是什么样的，下载的文档就是什么样的。

浅谈如何成为一名成功园长

作者：未知

　　【摘要】园长是幼儿园的领导者、决策者、指挥者，是行政办学的带头人，一位好的园长就是一所好幼儿园。如何成为一名成功园长？不断进取，锲而不舍，获得成功；高尚的人格魅力和开拓创新精神获得成功；科学管理，充分调动职工积极性获得成功。　　【关键词】信念； 创新； 质量； 积极性　　【中图分类号】G515.1 【文献标识码】B 【文章编号】2095-3089 (2012)02-0095-01　　21世纪教育改革主题词是学会关心。当代幼儿教育改革愈来愈关注人的自身发展，关注幼儿的发展，关注教师的发展，也关注幼儿园管理者——园长的发展。　　陶行知先生早就说过，校长是学校的灵魂。从某种意义上讲，有什么样的园长就有什么样的教师和幼儿。成功园长引领幼儿园的成功，平庸园长导致幼儿园平庸，拙劣园长则把幼儿园引向歧路。　　办现代化幼儿园，培养高素质儿童，做成功园长，这是21世纪的时代要求。什么是成功园长，如何做成功园长，又怎样让园长获得持续成功，这是教育改革和管理改革实践向广大幼儿园园长提出的一个崭新的、富有时代意义的课题。所有园长都可以成为成功园长——名园长。因为社会要求每个园长都应该办好自己的幼儿园，办成功的幼儿园，使“成功园长”成为每个园长的期望和需要，每位园长都应把握时代精神，以理性的思考，领导的智谋，科学的实践来回答好这一问题，圆满完成这一课题。　　1 不断进取，锲而不舍追求成功目标获得成功　　什么是成功园长？“成功”是获得预期的结果，“成功”的涵义在于进取、突破和发展。成功园长之所以成功，就在于她们在为幼教事业献身的责任感支配下，能遵循规律，带动群体，进行创造性办园，把幼儿园办成体现时代精神，并获得显著成效的园长。　　做一个现代成功的园长，一定要有自己的价值标准和目标追求。每一位园长都希望成功，追求成功，实现成功，在成功中激发自己的潜能。然而，从需要成功到实现成功不是必然规律，做一个成功园长不仅需有自己的主观条件，还要有客观条件的保证，并使主客观条件得到最佳的组合，从而获得成功。然而，成功需要努力，成功需要积累，园长要想在事业上获得成功，就要有强烈的事业心和责任感，要有崇高的奉献精神，要有坚定不移的意志品质，要有持续发展的信念，要有永不满足、不断学习、不断进取的精神，使办园目标不断实现，幼儿园管理不断完善，办园成效不断累积，办园经验不断成熟的积累过程。因此，要成为“成功园长”应该对自己成功的定位目标清晰、专一，对自己成功目标追求要锲而 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 人无我有”、“人有我优”、“人优我特”的才能，在前进的路上先声夺人，领先一步。　　2.4 在教育公共关系上表现出众。 成功园长能创造一个良好的人际关系环境。她无论与领导班子成员的关系，与教师、职工、幼儿、家长的关系，还是与上级领导的关系，与社会有关部门的关系，与兄弟园所的关系，与省内外更广阔范围的关系都能友好相处，和谐协调。良好的人际关系使园长获得广泛的友谊，在遇到困难挫折时得到倾诉和帮助，在成功时分享快乐和得到提醒，从而迈向新的目标。　　3 以人为本，科学管理，充分调动职工积极性获得成功　　园长是一所幼儿园的掌舵人、决策者，每位园长都希望有一个载满成功的教育生源。园长的成长好比水和舟，水好比幼儿园，舟好比园长，舟能快速航行，是靠水的推波助澜。幼儿园的发展与成功是与园长个人的成长和自我目标的实现同步的，园长的成长成就了幼儿园的辉煌，幼儿园的辉煌又成就了园长的成功。　　3.1 以哲学的视野审视幼儿园教育，构建自己的办园理念，坚定地实现园所的发展目标。 管理学者C.霍某某在《领导哲学》一书中明确指出：哲学是管理行为的一个组成部分，提高管理角色的哲学基础和素养，将增强他们处理组织事务的能力和对组织事务的理解力，有助于提高组织的工作质量。成功园长必须具有哲学的洞察力和科学的理论思维，依靠哲学把握时代精神，明确新时代向幼儿园提出的挑战，把握社会的发展趋势。用战略的眼光和前瞻性的胆略设计幼儿园的未来，制定出能适应社会发展需要的、推进幼儿园发展的办园目标和方案。　　3.2 实行以人为本的科学管理。 管理活动是管理主体对客体进行组织控制，优化人、财、物等资源，形成有序结构发挥特点功能，实现组织目标的过程。为此，成功园长必须以正确的人性观和资源观支配领导行为，重视幼儿园中人的因素，研究幼儿、教职工的行为规律，妥善协调各方面的人际关系、冲突，调动幼儿园群体成员的积极性，让每个成员善于与自己合作，建设一个既有竞争又有结合、和谐的、既有动力又有活力的幼儿园团队。　　3.3 博学善思，不断进取，获得成功。 追求成功是一个漫长的过程，从当称职园长、成功园长、专家型园长，向名园长发展，这是园长专业成熟的过程，实现这些目标需要志气，奋斗和拼搏，更需要不断学习、进修、培训、实践，使创造性的个性、创造性的才能和创造性实践形成一个办园成功的连续体。还需要勤奋的实践、创造性的劳动和追求教育自身的改革，不断更新教育观念，不断进行创造性实践，争当成功园长，专家型园长和名园长，努力铸就现代教育事业的辉煌。

[文章尾部最后300字内容到此结束,中间部分内容请查看底下的图片预览]请点击下方选择您需要的文档下载。

1. 附件1：XX省幼儿园分类认定标准
2. 幼儿园类别申报表
3. 幼儿园坚决杜绝餐饮浪费行为方案
4. 幼儿园防烫伤防碰撞应急预案
5. 幼儿园管理人员分工职责
6. 一位幼儿园园长成长历程的叙事研究
7. 副园长任期述职报告
8. 总则幼儿园章程
9. 幼儿园教师辞职信
10. 个人研修计划模板
11. 幼儿园区域联动启动仪式暨音乐教学观摩活动主持稿
12. 十三五第二期幼儿园园长培训的感悟
13. 如何有效促进教师专业化成长
14. 关于做好中小学校长、幼儿园园长 “持证上岗”基本情况统计工作的通知
15. 关于幼儿园园长岗位培训班的补充通知
16. 学年第一学期幼儿园工作总结
17. 幼儿园务委员会制度
18. 幼儿园卫生岗位责任制度
19. 园长培训心得 3篇
20. 幼儿园传染病应急预案

以上为《浅谈如何成为一名成功园长》的无排版文字预览，完整格式请下载

下载前请仔细阅读上面文字预览以及下方图片预览。图片预览是什么样的，下载的文档就是什么样的。