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***员会

绥职教党发〔2021〕08号

***员会

关于教师师德师风考核方案

为进一步加强和改进师德师风建设，提升教师的政治思想素质和业务工作能力，形成以身垂范、敬业爱生、严谨善导、教书育人的良好教风，提高教师队伍的整体素质，推进依法治教、依法执教进程，切实打造一支能够担当起教书育人重任的、让人民满意的高素质教师队伍，全面促进XX县职业教育内涵提升、优质发展的提质增速,结合我校实际，特制定师德师风考核方案。

一、师德师风考核领导小组

组 长：杜某某（党支部书记、校长）

副组长：田某某（党支部副书记、副校长）

付 强（党支部纪检委员、副校长）

左某某（副校长）

成 员：王某某（组织委员、党宣办主任）

杨 军（宣传委员、行政办主任）

李某某（支部委员、工会主席）

赵某某（支部委员、总务主任）

李某某（教务主任）

曾某某（团委书记）

杨 景（政教处主任）

卢 礼（招就处主任）

秦某某（成教处主任、乡村振兴办主任）

杨 容（电汽专业部主任）

赖 彩（幼儿保育专业部主任）

郑某某（旅游专业部主任）

谢 丹（计算机专业部主任）

刘某某（服装制作与生产管理专业部主任）

杨 平（基础学科专业部主任）

闫明东（教师代表）

陈某某（教师代表）

领导小组下设办公室在党宣办和行政办，由王某某、杨军分别担任办公室主任。其中党宣办负责方案的起草、以及师德师风考核过程的监督与管理。行政办具体负责收集各职能办公室提供各教职工的相关材料，并做好全体教职工的师德师风具体考核工作。

二、师德师风考核内容及评分细则

师德师风考核内容由爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表五个方面组成，总分为100分。每个大项的扣分不保底。总分低于60分的，师德师风考核为“不合格”。

（一）爱国守法

1.热爱祖国，忠诚于人民的教育事业，全面贯彻党的教育方针，自觉遵守教育法律法规，不得有违背党和国家方针政策及上级决策的言行。不得在微信、QQ、钉钉等社交媒体发表和攻击党、政府、学校的负面言论。不得在微信、QQ、钉钉等社交媒体泄愤、发表不利于工作推进、不利于教师队伍团结的言语。否则每次扣3分。

2.坚持政治学习（含党史学习）、集体学习（包括寒暑假继续教育培训），做到不 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。

2.教师应举止文明、作风正派，做到心胸坦荡，积极促进良好和谐的人际关系和工作环境的建立。在工作和生活中，应发扬批评和自我批评的优良作风，不搞阴谋诡计；对领导、同志和对工作有建议或意见，应通过正当的渠道提出。违反上述要求或越级上访的，每次扣5分。

3.同事之间应相互学习、取长补短，互相尊重，不挑拨离间、搬弄是非。教师间吵架一次扣5分。

4.关心集体，维护学校声誉，不做有损学校声誉的事情。否则，每次扣5分。

5.严禁参与有偿招生、有偿家教或违规向招生机构推荐生源，否则，经查实，每生(次)扣3分。

6.有下列情形之一的实行“一票否决”，师德师风考核结果为“不合格”。

（1）参与赌博或邪教组织的；

（2）违法违规诉求，影响恶劣的；

（3）因工作失误，造安.成全事故或严重损失，影响较大的；

（4）道德品质败坏，造成较大影响的；

（5）严重妨碍稳定团结，造成极坏影响的；

（6）本人参与或发动他人停课、罢课的；

（7）采用侵害学生和家长利益的过激方式发泄不满，后果严重的；

（8）违反廉洁从教有关规定，私自向学生乱收费等，造成较大影响的；

（9）不服从工作分配，影响较坏的。

（10）向学生推销学习资料或各类用品。

（11）向家长索要或变相索要财物、吃请，接受学生及家长赠送的礼品或礼金，托家长办私事。

（12）在考试中，所教科目出现学生集体作弊的。

（13）滥办酒席和违规参与吃请的。

三、考核原则、方法及考核等级确定

各职能部门以及专业部应加强日常管理，实行平时检查与集中考核相结合，力求做到公平、公正、公开、严谨、有序。平时检查、集中考核的结果要及时公示。

（一）根据教师师德师风方面出现的各种不良因素，各部门以及专业部进行登记、扣分、记入考核，并上报行政办。

（二）师德师风平时检查结果每月公示1次。考核分学期进行。上、下学期各占50%。

（三）考核结果80分以上为优秀，60至80分为合格，60分以下为不合格。

四、师德师风考核结果的应用

1.考核结果按15分折算后列入年终绩效考核成绩。

2.考核结果作为年度考核、评优评先、教师职务评聘的重要依据， “不合格”的，不得参加评优评先，不得参加当年教师职称评聘。

3.师德师风考核“不合格”的，该次考核以零分列入绩效考核。

五、本方案由学校负责解释，未***关于师德师风考核的相关规定或提交教育局研究决定。

六、本方案从2021年9月1日起执行。

***员会

2021年8月 日

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