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睢县高级中学

意识形态工作考核办法

为认真贯彻中央和省委关于落实党委意识形态工作责任制的有关精神，切实加强和改进我校意识形态工作，按照《***员会关于贯彻落实意识形态工作责任制实施办法》的部署，经研究，决定在全校基层党组织中常态化开展意识形态工作考核工作。根据上级意识形态工作责任制考核内容和标准，结合我校实际，制定本办法。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，严格落实党委意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权和管理权，切实巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的意识形态工作机制，巩固广大干部师生团结奋斗的共同思想基础，努力培养中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人。

二、总体要求

各基层党组织要切实履行主体责任和政治责任，不断加强对意识形 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 础上，形成本单位落实意识形态工作情况年度报告（含存在的问题和下一步打算），要求实事求是、重点突出、特色鲜明、言简意赅，篇幅不超过3000字。

2.集中检查。党委党建办组织考核工作组，根据各基层党组织报送的年度工作总结、自评得分表和相关佐证材料，结合日常掌握情况进行考核打分。

3.考核结果90分以上为优秀，70-89分为合格，69分以下为不合格。

八、考核结果运用

1.意识形态工作考核结果作为各党组织领导班子及领导干部业绩考评、选拔任用、岗位调整、追究问责、评先评优等方面的重要参考依据。

2.意识形态工作考核结果作为校内文明单位考评、党建工作考核、基层党组织书记抓基层党建工作考核、党风廉政工作责任制考核和单位综合考核的的参考依据。

3.本单位意识形态工作考核结果为不合格的，该单位及其主要负责人不得参加该年度的评优评先。

九、其他

1.本办法由党委党建办负责解释。

2.本办法自公布之日起实施。

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