《职业生涯管理》作业（一）
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手写完成 《职业生涯管理》大作业一
班 级： 学 号： 姓 名
一、材料分析题（50分）
材料1：法国博物学家让·亨利·法布尔所做了一项研究，他研究的是巡游毛虫。这些毛虫在树上排成长长的队伍前进，有一条带头，其余跟着向前爬。法布尔把一组毛虫放在一个大花盆的边上，使它们首尾相接，排成一个圆形。这些毛虫开始动了，像一个长长的游行队伍，没有头，也没有尾。法布尔在毛虫队伍旁边摆了一些食物。但这些毛虫要想吃到食物就必须解散队伍，不再一条接一条前进。
法布尔预料，毛虫很快会厌倦这种毫无用处的爬行，而转向食物。可是毛虫没有这样做。出于纯粹的本能，毛虫围着花盆边一直以同样的速度爬行了7天7夜。它们一直走到饿死为止。
材料2：我一直是一位称职的酒店经理 ，我整天在 自己的岗位上忙忙碌碌，我把酒店的业务打理得 井井有条。可是忽然有一天，我变成了一个多余的人 。由于集团业务重组，酒店业务被撤消，我被解雇了。刚开始失掉工作的时候 ，我曾经试图去应聘，但是并没有多少同以前工作相类似的职位，我屡屡碰壁。我开始沉沦和灰心散气，我整 日无所事事，生活也变得一团糟，我开始在白天看电视，酗酒……，这样的 日子持续了整整一年的时间。
在亲友的帮助下，我开始思考 自己的行为。我开始认真考虑 自己的前途和出路:难道我真的找不到自己喜欢做的事情?难道真没有适合我从事的工作?我应该转变观念，并非一定要做同过去完全一样的工作，于是我开始考虑应聘其他类 型的工作 。我现在是一家休闲中心的会议和庆祝活动部助理 ，职位不如以前 的高，但说真的，我非常 喜欢这个工作 。这里有我喜欢的团队和同事。新的工作更多的是策划和与客户接触，工作时间也不像以前那么紧张。我干得得心应手。回头想一想，我奇怪刚下岗的时候为什么没有马 上找到这样 的工作?当时的我 已经陷人了成见的泥潭，需要一记 当头猛喝，让 自己摆脱定 势。是挫折给我上 了真正的一课。我可以说 ，现在我有了 自己喜欢的工作，我会再次达到新的目标!
材料3：小王在大学期间所学的专业是计算机及应用 ，2007年 7月大学毕业后在XX 打工 ，由于他觉得白己所学的专业就是计算机及应用专业，工作没有什么好考虑的。他就先在***研发部任软件工程师，可是不久他就被派到管理部做MIS，现在是总 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 实做好。
阀门厂的工作难度不高，帮带师傅也很热心，夏某某跟着师傅忙里忙外地跑了几个月，很快就上手了。过了一年师傅去XX谋职，手上的摊子都交到夏某某手上。年轻人勤快好学，夏某某在工作中发现问题、解决问题、积累经验，很快挑起了阀门厂电脑系统管理的重任。
过了第三年，夏某某开始感觉有些不满足了。工作上一切按部就班，能学的东西都学得差不多了，而且工厂效益一般，薪酬稍涨但幅度有限。
这时一个机会让他动心了，一家新开的四星级饭店在招聘IT部门员工。厂里领导挽留他，宁当鸡头不当凤尾，你在这里好歹是个小头目，到那边就是个普通维修工，不值得。但夏某某看中了这家连锁酒店的品牌，觉得在大集团里能学到东西，职业发展前景也比较广阔。
因为有阀门厂的工作经历，也积累了些许管理经验，夏某某顺利进入酒店IT部，并成功地将薪酬提到4000元。
坦白说，酒店IT部门的工作确实就像维修工，哪里出问题就去哪里“救火”，夏某某却如鱼得水。因为工作虽然琐碎繁杂，但酒店智能系统涉及方方面面：通讯、管理、闭路电视、监控、门禁等，对业内新人夏某某来说，每一项工作都是汲取新知识的机会。
加班加点学习新技术，跟在主管和同事后面“不耻下问”，夏某某记得在进酒店的最初一两年，好像回到了大学阶段，整天铆足了劲儿学习，来的比别人都早，走的比谁都晚。但也正因为如此，专科生学历的夏某某最终在较短的时间里赶超同部门的名牌大学生，成为技术最优的那一个。
酒店开张第五年，夏某某已当上了IT部门主管，各项工作都走上正轨，薪酬亦比最初翻了一番。夏某某的出色引起了酒店高层的注意。没多久，集团总部向他伸出了橄榄枝，这次的职位是集团华XX区系统经理，工作地点——XX。
重新杀回XX的夏某某是让同窗旧友们艳羡的，谁都想不到二线城市的工厂小工人竟会有咸鱼翻身的那天。大家拍着他的肩膀，夸他混得好。
“其实每一个岗位，哪怕是最基层的位置，都有可以学习的地方。机会无处不在，只要你认真对待每一项工作， 主动学习，主动提升自己。” 夏某某并不觉得自己“混”得有多成功，他知道自己是脚踏实地一步一步走过来的，没有愧对过任何一个岗位。
（材料来源：《青年文摘》2012年第15期）
请你分析夏某某重新杀回XX的原因？对你有什么启发？
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