纪委书记一季度工作报告3.22

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公司纪委书记2021年一季度工作报告

***纪委:

今年一季度以来,公司纪委认真贯彻落实***部署要求,聚焦主责主业,强化使命担当,一以贯之坚持严的主基调,加强政治监督,从严执纪问责,扎实做好党风廉政建设和反腐败斗争各项工作,为***高质量发展提供了坚强纪律保障。现将有关工作情况报告如下:

一、科学谋划抓任务部署。深入学习贯彻***、***党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会精神,认真研究,精心谋划,制定下发了《2021年党风廉政建设和反腐败工作要点》。在集团工作“五会”上就纪委工作作了全面部署安排。召开纪委书记办公会*次,分析研判形势,专题研究阶段工作,扎实推进党风廉政建设和反腐败各项工作。

二、提高站位抓巡察整改。坚持把抓好巡察反馈问题整改作为一项重要政治任务,切实扛起督促整改责任,指导督促20个单位党组织认真***党委巡察整改工作要求,建立健全整改台账,细化整改任务,压实整改责任,持续跟踪问效。及时向***上报2013年以来财务人员违纪违规问题“一案双查”情况,向组织部提供2020年处分人员、组织处理人员信息统计表以及党委巡察反馈有关问题资料。

三、多措并举抓执纪监督。联合总部相关部门,对在建项目经理和收尾项目负责人在岗情况开展监督。紧盯元旦、春节等关键时间节点,推送节前廉洁提醒短信和微信公众号,对6个项目进行节前“四风”问题进行监督检查。督促新任职干部填写廉洁档案*份。积极向工会上报纪委4季度企务公开情况。配合人力资源部对33名评先选优人员的违纪违规受处分情况进行核实,提供2020年度廉洁鉴定和任前谈话数据。下发物流园项目处分决定文件6份。精心指导各基层党组织认真召开2020年度民主生活会。推送2021年廉洁微课堂4期。***3名人员评先评优、2021年度拟聘用34名管理人员廉洁自律情况;出具2020年劳动竞赛的优秀单位和1名先进工作者廉洁鉴定;出具廉洁评价意见书2份。

四、从严从细抓线索办理。对问题线索核查处理中6人进行了诫勉谈话。认真做好阿尔及利亚项目问题线索处置。对2020年案件案例通报材料进行了全面梳理。升级更新案件管理系统,录入4条了结线索、6条立案线索,违纪违规处分5人。完善2020年度***项目了结案件线索1人诫勉谈话资料、受处分人员入档手续。梳理审计部移交张花项目亏损责任追究问题线索。受理***纪委转办的信访件,完善案件线索登记表及线索处置登记表。梳理2021年处分人员回访情况,并建立受处分人员回访台账。完成初核组到项目初核***纪委转办信访件谈话笔录5份,收集整理反映问题线索证据资料。全面自查完善2018年以来各类案件卷宗资料,完成受处分人员处分执行归档手续1名。向案件管理系统录入问题线索处置资料3件。

下一步,公司监委将严格按照“党要管党、从严治党”方针,进一步加强党的全面领导,织密监督网络,扎紧制度笼子,一体推进不想腐不敢腐不能腐,以良好作风凝聚党心民心,以优良党风带动政风民风,维护风清气正、干事创业良好环境,为实现提质增效、实现高质量发展目标提供坚强保障。

一是强化责任担当,推动“两个责任”落实。***党委细化主体责任清单,明确牵头单位、责任单位和完成时限。督促班子成员按照要求主动认领清单内容,分析研判分管部门党风廉政建设工作重点,制定科学管用、操作性强的责任清单和落实措施,确保监管有目标、责任落到人。健全完善纪委干部包抓党风廉政建设工作制度,不定期基层“两个责任”落实情况进行全方位督查指导。实行包抓连带责任,对监督责任落实不到位、工作滞后的既追究当事人责任,又追究包抓干部责任,切实促 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 、以案说责,用身边事警醒身边人,不断提升党风廉政教育针对性。

五是坚持从严要求,全面加强自身建设。强化“四个意识”,践行忠诚干净担当,深入学习《条例》《监察法》等“专业课”,积极开展岗位练兵和各类培训活动,在学思践悟中提高执纪实战能力,真正成为监督执纪的行家里手。精准对照监督执纪工作规则条款,强化防控措施,严格执行程序流程,使自己时时在组织中、处处在管控下。增强斗争精神,面对大是大非敢于亮剑,面对歪风邪气坚决斗争,用勇于担当具体行动展现纪检监察干部新形象。

纪委书记

2021年3月23日

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