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附件1

2022年党建目标和基础保障目标考核细则

考核目标

考核内容

计分办法

考核

部门



党

建

目

标

履行管党治党责任，推进全面从严治党

在机关党委（纪委）组织的工作督查、检查中被认定为“不合格”的，每次扣0.1分；在市委直属机关工委、派驻纪检监察组组织的督查、检查、会议中被指出工作问题或工作不达标的，每次扣0.5分

机关

党委

（纪委）





加强党支部建设，做好党员教育、管理、监督和服务工作

未按要求开展“三会一课”“主题党日”，在每月最后两天仍未将组织***机关智慧党建平台的，每次扣0.1分；党员未按月足额交纳党费的，每人每次扣0.1分；未按要求开展支委会调整、党内表彰推荐、发展党员、处分党员的，每次扣0.1分







完成机关党建年度重点工作任务

未按要求完成机关党委（纪委）安排的工作任务，每次扣0.1分；被机关党委通报批评的，每次扣0.5分







***机关智慧党建平台工作

被市委直属机关工委机关智慧党建平台扣分的，按被扣分值的10倍扣分







遵守党纪党规情况

党员因违规违纪受到查处，被诫勉的扣1分，受到党纪轻处分（警告、严重警告）的扣3分，受到党纪重处分（撤销党内职务、留党察看、开除党籍）的扣5分，移送司法机关处理的扣8分。同一案件同一部门不累计扣分，同一案件不同部门的分别计算







基础保障目标

基础保障目标

基础保障目标

基础保障目标



决策

部署

落实

情况

（4分）

中央、市委重要精神贯彻落实情况

未按要求推进工作，每项按次扣0.2分；下发整改通知书的，每项按次扣0.3分；被督查通报的，每项次扣0.5分；未开展工作的，每项次扣2分



办公室







校委会重大决策部署贯彻落实情况











校（院）重大会议、校（院）主要领导主持召开的专题会议决定事项贯彻落实情况











校（院）文件中明确要求部门办理事项贯彻落实情况











校（院）领导交办事项贯彻落实情况











报送的文件或发文拟稿内容严格落实上级决策部署要求，遵守有关法律法规和公文行文规则

文稿内容违背党的理论路线方针政策和上级决策部署精神、违反有关法律法规规章规定，按件次扣2分；反映情况、汇报工作、列举数据失实失真失准的按件次扣1分；严重违反公文行文规则，政治理论、政治性专用术语表述不准确、不规范的按件次扣0.2分；存在严重语言错误或未按文件办理时限相关规定提交办文导致贻误文件报送期限按件次扣0.1分









保密

工作

（2分）

落实保密工作责任制，明确部门保密工作负责人、保密工作联络员负责日常工作



未按要求开展相关工作的，每项次扣0.5分



办公室







按要求参加校（院）保密工作会议和培训











按要求开展自查自评、开展自查整改、报送相关材料











按规定范围和程序定密











按要求落实校（院）安排部署的其他保密工作任务











出现失密泄密情况

发生一起，扣2分









档案

工作

（2分）

落实档案工作责任制，明确部门档案工作负责人、档案工作员负责日常工作



未按要 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。











是否严格按照内部制度和流程说明开展相关业务活动，业务执行是否与制度流程要求一致









节约型机关

建设

（2分）

落实能源管理岗位责任制，明确管理岗位和管理人员

未按要求开展工作的，每项次扣0.5分

后勤

管理处







参加节能减排工作领导小组组织的各项工作、会议、活动











按活动方案组织本部门职工参加节能宣传周、资源紧缺体验日、垃圾分类等活动，并留存资料











部门职工用实际行动落实节水、节电和节约其他能源资源措施











制止餐饮浪费，培养节约习惯，营造浪费可耻节约为荣氛围









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