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劳动合同编号：_________________

劳动合同书

用人单位名称：_____________________________（以下称“甲方”)

住 所：_____________________________

通讯地址：_____________________________

邮政编码：□□□□□□

法定代表人或主要负责人：_______________

劳动者姓名：________________________________（以下称“乙方”）

身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□

家庭住址：____________________________邮政编码：□□□□□□

户籍所在地：__________________________邮政编码：□□□□□□

联系方式 ：________________（固定电话）____________（移动电话）

紧急联系人：____________________ 联系电话：_______________

甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共

和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定

的规章制度、集体合同，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信

用的原则，一致同意订立本劳动合同（以下简称合同），确定劳动关系。

合同的类型与期限

甲、乙双方选择合同类型为（__________________）。

固定期限，自_______年____月____日起至_______年____月____日止，

共______年（个月）。

无固定期限，自_______年____月____日起至_______年____月___日

起至本合同第七条的终止情形出现时即行终止。

以完成一定的工作任务为期限：自______年____月____日起至______

__________________________________工作任务完成时即行终止。

试用期

甲乙双方约定试用期自______年______月______日起至______年_____月

______日止，共______个月，试用期工资为：____________。

工作内容与工作地点

甲方聘用乙方从事_________________工作，具体任务或职责是：___

_____________________________________________________________________乙方的工作地点为_______________________________________。

乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成本职工

作；未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职。

工作时间与休息休假

乙方所在岗位执行工时制度（_______________）。

标准工时制。

不定时工时制。

综合计算工时制。

甲方确因工作需要，可依法安排乙方延长工作时间、休息日或节假日

加班。

乙方加班须征得甲方确认同意，否则不视为加班。

劳动报酬

乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应劳动报酬。乙方所在岗位执行工资计发形式（__________________）。

计时形式：乙方的月工资为：__________。其中加班加点计发工资基数

为____________元/小时，事假扣除标准为____________元/小时，病假扣除标准为____________元/小时 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 关文书的权限。

（六）甲、乙双方另行约定条款：

_______________________________________________________________

本合同经甲乙双方签字（或盖章）后生效。本合同由甲乙双方各执一份，合同文本具有同等法律效力。

甲方：（签字盖章） 乙方：（签字盖章）

签订日期： 签订日期：

签订地点： 签订地点：

鉴证机构盖章； 鉴证人：

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