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医院职能科室设置

一、行政办：---陈某某

（1）文员：负责医院的工作计划、工作总结，草拟有关文件，并负责督促其贯彻执行；负责协调各职能科室工作，审核各职能科室以医院名义发出的各种报告文件；做好印鉴、打字、外勤、通讯联络、群众来信、来访处理、参观的接待工作。负责全院的文秘工作和行政公文的审核、收发、登记、传递传阅、立卷归档、保管、利用等工作；安排各种行政会议，做好会议记录。

负责餐厅管理：合理安排工作，抓好窗口服务，实行优质服务，搞好个人及环境卫生，防止食物中毒。认真搞好成本核算，降低成本。

负责办公用品采购：除药品、耗材外的办公用品及其他物品采购，如隔离衣、护士服、包装袋、接待物品等。

负责满意度调查和医德医风档案管理等工作，负责接待患者的批评、表扬及社会各届的联系，收集整理意见和建议并及时反馈。

（2）人事专员：负责招聘信息的拟定、发布；负责员工入职、离职手续办理：新入职员工简历档案，证件审核、登记存档，工资表的签发；员工离职需填写员工离职表并经相关负责人签字；负责医院员工的调出、调入；负责全院工作人员的证件管理，借出使用需进行登记。

（3）医患办主任由院办主任兼任：接待医疗投诉，处理医疗纠纷。对重大医疗差错或事故进行调查，及时向院长、副院长提出处理意见，必要时提交技术指导委员会鉴定。

二、体检宣传科：

负责联系体检业务，制定体检套餐标准，并结合节假日举行体检活动。形成医院独有的体检特色，获得群众认可，创造良好的口碑。

宣传专员：----王某某

负责医院对外宣传工作，医院大型活动的筹备，充分利用公众号、新媒体对专家坐诊、优惠活动、科室、典型案例、先进事迹等进行宣传。紧密联系体检科，充分发挥宣传作用推动体检工作开展。

1、一周制作一篇宣传资料，通过医院订阅号并带头转发朋友圈。

2、每天带头转发朋友圈，并要求所有员工转发朋友圈。

3、负责每天统计转发情况，月底统计报表交院长，对未按要求转发的，扣发部分绩效工资。

4、退休人员可由同事帮忙转发。

三、设备科----袁某某、解一贵

负责医院安全生产工作，及水、电、汽的维修和管理，特种设备及医疗设备的档案保管，具体如下： 安全环保、污水设备、制水设备、制氧设备、消防设备、电梯设备、空调设备、医疗设备仪器、电脑网络、室外亮化、水电暖气等台帐登记、维修维护、检查保养、年度检查、运行管理。

医疗设备管理要求：按规定对医疗设备进行维修、保养，保证仪器设备始终处于最佳的技术状态。

负责医疗耗材、试剂的管理：采购申请、验收入库、领用管理。--袁某某。

负责办公用品的申请、验收、保管、领用登记。--解一贵（手术器械消毒）。

电脑网络管理要求：按照卫健局要求，确保计算机的安全使用，保障临床网络需求，利用技术手段保障医院网络安全和信息安全，外网除连接HIS系统、医保、卫健及学习所需网站外，不得接入其他网络。

负责接待上级部门对医院安全、设备的检查。

四、门诊部：丁某某，郑某某（病案整理、首页上传）

五、医务科：

1、在院长及主管院长的领导下，组织实施全院医疗及与医疗有关的其他工作。

2、制订各项规章制度，拟订年度医疗工作计划并组织落实与实施检查。

3、督促各种医疗制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。

4、协调院内、外日常医疗工作，主要包括：医疗政务一般性管理如重大抢救的实施，疑难病例讨论、各类会诊安排以及门诊、病房医疗工作的日常检查等。

5、定期召开全院医疗科室各层次管理人员会议，了解全院医疗动态，及时协调科室间工作关系，调整工作重点，保证日常医疗工作有序进行。

6、认真组织完成每 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 证明印章方视为有效。

10、严禁任何人涂改、伪造、隐匿、销毁、抢夺、窃取病历资料。除涉及对患者实施医疗活动的医务人员及医疗服务质量监控人员外，其他任何机构和个人不得擅自查阅患者病历。

11、病案室受理复印或复制病历资料完毕后，可以按照省物价部门规定向申请者收取工本费，并出具发票。

十二、保卫科：

负责医院安全保卫工作，开展教育职工增强法制观念，组织各项防范措施，发现和清除治安灾害事故隐患，保卫医院要害部门的安全。协助公安机关对医院发生的破坏、盗窃事故进行调查和侦破。负责门卫传达人员的管理工作，加强值班巡逻和门卫守护，搞好职工自行车管理。负责维护病区及门诊的秩序，及时劝解及处理各种纠纷。

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