技术技能型人才与技能型人才的概念辨析

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技术型人才与技能型人才的概念辨析

技术型人才与技能型人才的概念辨析 就人才类型而言,目前比较一致的看法是:总的人才可分为学术型、工程型、技术型和技能 型四类。其中技术型和技能型人才由职业教育来培养,但两者是有区别的。 技术型人才也称工艺型、执行型、中间型人才,他们在生产第一线或工作现场从事为社会谋 取直接利益的工作,只有经过他们的努力才能使工程型人才的设计、规划、决策转换成物质形态 或者对社会产生具体作用。这种人才又可分为三类:生产类,如工厂技术员、工艺工程师、农艺 师、畜牧师、植保技术员等;管理类,如车间主任、作业长、工段长、设备科长、护士长、护理 部主任以及行政机关中的中高级职员;职业类,如会计、统计、牙技师、导游、空勤人员、农业 生产经营者等。技术型人才要 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 这类人才,一些高技术设备的操作者,虽有操作任务,但 不能简单地归入技能型人才,尚须分析其智力含量的多寡,才能决定其是技术型人才还是技能型 人才。 把上述各种人才类型与教育联系起来,培养技术型人才的可称之为技术教育,培养技能型人 才的可称之为职业教育(或技能教育)。①在国外,同样存在这两种教育,分别为vocational education和technical education。因此,职业技术教育既能够培养技术型人才又能够培养技 能型人才。 从中可见,技能型人才和技术型人才不仅有分工二的区别,还有层次的区别。同时,不可否 认两者有交叉重叠之处。随着科技的进步,智能含量在许多工二作中都占一定的比例,其交叉重 叠之处确实在加宽。尽管如此,两者仍然不可等同。

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