大学生就业指导 个人职业目标调研报告评阅结果

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大学生就业指导

个人职业目标调研报告

评阅结果

Final mark







学 院:

专业班级:

学生姓名:

座 位 号:

评分项目

及分值

评分标准

分值区间

得分



基本要求

(8分)

符合基本要求,字数2500字以上,排版工整,态度认真,完成度高。

7-8分

 





符合基本要求,排版较为工整,字数不少于2000字,态度相对认真,完成度较好。

5-6分







能够按要求完成考查内容,排版不够工整,字数不少于1500字,态度不够认真。

3-4分







未按要求完成考查内容,排版杂乱,字数不足1500字,态度不认真。

0-2分





语言表达

(8分)

语言符合文体特点,语句通顺,用词准确,表达精炼到位。

7-8分

 





语言符合文体特点,语句较为通顺,用词相对准确,表述清晰。

5-6分







语言基本符合文体特点,无明显语病,用词无明显错误,表述较为清晰。

3-4分







语言不符合文体特点,语句不通顺,表述不清晰,词不达意。

0-2分





逻辑结构

(8分)

思路清晰,层次分明,结构完整,逻辑性强。

7-8分

 





思路较为清晰,层次段落设置合理,结构相对完整,逻辑性较强。

5-6分







思路不够清晰,有段落、层次,结构无明显缺失,有一定逻辑性。

3-4分







思路不清,层次段落不合理,结构缺失,逻辑混乱。

0-2分





调研信息

(8分)

信息明确、内容全面、数据详实、分析细致。

7-8分







信息相对明确、有数据较为详实、内容相对丰富。

5-6分







有一定方法和数据支撑内容相对充实。

3-4分







信息、数据不详实,内容不充实。

0-2分





学科知识

(8分)

能紧密围绕个人职业目标进行调研与分析、学科知识系统、全面、准确。

7-8分

 





能围绕个人职业目标进行调研或分析,学科知识准确。

5-6分







目标职业调研基本能符合个人职业目标,学科知识基本准确。

3-4分







调研脱离职业定位范畴、学科知识不准确。

0-2分





应用性

(10分)

调研结果明确,分析透彻,应用价值高。

9-10分

 





调研结果较为明确,分析细致,应用价值较高。

7-8分







基本符合调研标准,有一定应用价值。

5-6分







部分内容符合调研需求,有一定分析,有部分应用价值。

3-4分







不符合调研规范与要求,应用价值较低。

0-2分





总分

 





  一、当前大学生就业现状

  2021年全国普通高校毕业生规模达630万余人,社会就业压力大,很多毕业生在职业取向方面优先考虑的前三项是:先就业后择业,先择业后就业,继续深造。有过四分之一的学生希望继续学习,而且此风近年经久不衰,且愈演愈烈。究其原因:一是经济知识时代的影响和人才素质要求的提高;二是就业竞争激烈,优越的职业需要优秀的高层人才;三是心理素质,有的大学生是为了缓解就业压力,回避即时就业问题等因素。

  大学生就业难,主要表现在三个方面:

  一是大学生需求增长速度赶不上大学毕业生增加的速度。

  与发达国家比较,美国约有2.7亿人口,大学近4000所,若要达到如此的比例和规模,中国需要办20000所大学;即使按照 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 和团队精神。良好的心理素质和社会适应能力也是用人单位看好的主要方面。

  III.学生缺乏求职技巧

  用人单位表示,部分学生在求职时往往表现得不够自信,过分紧张,回答问题时支支吾吾,表现不出自己的实力。更有一些求职者面试时弄虚作假,企图欺骗蒙混过关,谁知很快就被有经验的用人单位拆穿,不得不再次承受面试失败的惨痛教训。而这样久而久之,用人单位也会觉得大学生不诚信而丧失信心。

  对毕业生的指导是大学生就业指导的重点,这一阶段,指导的重点在于传达就业方针政策、分析预测就业形势、指导大学生作好如何获取就业信息、如何进行面试,如何克服心理障碍等就业准备,处理大学生就业过程中出现的各种临时性问题。

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