教师月度工作考核表

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教师月度工作考核表

年 月

园 名



姓 名



审核人





考核项目

考核内容

评分

标准

自评分

考核分



一

规 章

制 度

(10分)

A、遵守各项规章某某,无迟到、早退、缺席、上网聊天购物现象,当班时无串班空岗、接打手机、干私事的现象。

B、当班时发现1次迟到、早退、串班空岗或接打手机、上网聊天、购物等现象。

C、发现2次及以上迟到早退、无故缺席、串班、空岗或接打手机、上网聊天等现象。

A 5

B 3

C 0









A、严格遵守作息时间,服从工作安排,班级幼儿出勤率(中大班95%、小班92%、托班90%)以上。

B、能遵守作息时间,工作尚能服从安排,有私自调班现象,班级幼儿出勤率达到85%以上。

C、不能自觉遵守作息时间,消极待岗。

A 5

B 3

C 0







二

师 德

师 风

(20分)

A、热爱幼儿、面向全体,师幼平等;无体罚、变相体罚现象。

B、教育幼儿方式较简单,但能及时反思并调整教育策略。

C、发现一次体罚、变相体罚现象,月度考核为0分。

A 10

B 5

C 0









A、以身作则,为人师表,着装大方便于活动,不戴首饰、不披长发,不穿高跟鞋,不留长指甲,符合教师职业要求。

B、发现1次穿奇装异服、高跟鞋、披长发、染发、美甲、戴夸张耳钉、戴某某、戒指等现象。

C、发现2次及以上着装仪表不符合教师职业要求。

A 5

B 3

C 0









A、严守制度、规范,团结协作,乐意奉献。

B、主配班偶有不协调现象,言谈举止偶有不当经提醒能及时反思。

C、无团队协作精神,与同伴发生矛盾不能用适当的方式解决并造成一定影响。

A 5

B 3

C 0







三

班 级

管 理

(20分)

A、班级管理井然有序,环境卫生整洁美观,物品摆放到位,班级资产帐物相符,班级网站及时更新,内容丰富。

B、发现1次班级环境不整洁、或物品摆放不到位、或网站不及时更新、相关文字不及时记录等现象。

C、发现2次及以上。

A 5

B 3

C 0









A、严格按照《教师一日工作流程》组织各项活动,能督促并指导保育员工作,午间巡视15分钟一次,加强幼儿生活护理。

B、基本能按照要求组织好一日活动各个环节,偶尔班级保育工作管理不到位,操作不规范等现象,经提醒后能及时调整到位。

C、有私留幼儿饭菜,倚睡幼儿床铺,不能正常组织散步环节、保育工作不到位等现象。

A 10

B 5

C 0









A、重视幼儿个体档案的建立,及时丰富和完善。

B、能建立幼儿个体档案,但不能及时丰富和完善。

C、尚未建立幼儿个体档案。

A 5

B 3

C 0









教 育

教 学

(20分)

A、认真制定和执行各类计划,每周五下班前张贴下周计划表;按计划科学组织教育活动,准备充分,及时反思;每月完成有质量的观察记录1篇;每日运用平板电脑教学不超过20分钟。

B、能按时制定并执行周、日教育计划,活动准备较充分,活动效果一般,各项记录完成质量一般。

C、活动准备不充分,不能保证活动效果,各项记录未完成。

A 5

B 3

C 0









A、每月能按时创设主题环境,体现教育性、动态性和幼儿参与性。

B、能创设与教育相适应的主题环境,但在体现教育性、动态性和幼儿参与性方面不够强。

C、主题环境不能及时调 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 同管理。工作中如发生意外情况,要及时向园领导汇报,不得隐瞒或谎报。

B、安全意识薄弱,组织活动时有聊天、接听手机现象,户外活动1人组织,发现1次。

C、本月如发生一次责任事故,本月考核不得分。如发生非责任事故,本项不得分。

A 10

B 5

C 0









A、 定期对班级保教设施进行检查,及时上报,排查隐患。

B、 安全意识薄弱,剪刀等尖锐物品随意摆放,电器插座无保护,无视安全隐患

A 5

B 0







备注

出现以下任意一种情况,当月绩效为零,不参与学期奖考核,不参与当年调资。

1、有体罚和变相体罚行为。

2、出现安全责任事故。



得分









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