**_*章程

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**_*章程

第一章?总?则

第一条?本协会定名为：**_*。英文译名: Zhejiang Professional Manager Association缩写：ZJPMA

第二条?本协会是经XX省政府主管部门核准的，由**_*事)业单位的中高层经营管理者、从事职业经理人教育培训的专家学者、及其他相关单位自发组成的具有独立法人资格的社会组织，是促进XX省职业经理人素质提升、求职就业、人才交流的非营利性、专业性社会团体，是在全国统一的社会化职业经理人资质评价制度体系内，承担组织**_*化资质评价和认证的服务与管理工作。

第三条?本协会的宗旨是：拥护中国共产党的领导，遵守国家的宪法、法律、法规政.和策，依法开展活动。遵照国家人才队伍建设规划和相关政策，通过多种渠道提升职业经理人的综合素质，提高他们适应市场经济发展的应变能力和竞争能力。为企业经营管理者提供高层次、实效性、权威性的指导和咨询服务，努力成为广大职业经理人学习培训、评价鉴证、交流联谊、维权服务、荐言资政的平台，促进职业经理人制度的建立、完善和**_*发展。

第四条?本协会接受业务主管单位**_*、社团登记管理机关**_*的业务指导和监督管理。

第五条?本协会注册地在**_*。

第二章?业务范围

第六条?本协会的业务范围

（一）定期或不定期举办职业经理人学习培训和业务交流活动，整合各层次职业经理人资源和智慧，总结经营管理经验与教训，帮助职业经理人群体提高综合素质与经营管理技能。

（二）受委托组织**_*化资质评价和认证，推动建立适应**_*化资质评价制度和评价体系。

（三）接受政府主管部门或企（事）业单位委托，草拟建立职业经理人管理和运行机制的有关条例；制定职业经理人录用、管理、考核办法；组织开展评选、表彰、奖励优秀职业经理人活动。

（四）进行职业经理人的职业操守教育，订立职业经理人的行为准则和道德规范，建立职业经理人诚信档案，加强职业经理人群体的管理。

（五）建立职业经理人业绩档案，为职业经理人素质测评与职业规划提供咨询与指导，开展猎头服务等人才交流活动，促进职业经理人队伍的合理流动和配置。

（六）为职业经理人提供政策法律和工作业务的咨询与服务，维护职业经理人的合法权益；在职业经理人与企（事）业单位之间建立沟通渠道和对话平台，促进职业经理人工作环境良好和谐发展。

（七）加强与省内外、国内外其他有关社团的联系与交流，接受国内外社团和有关企（事）业的邀请，组织会员出区域、出国进行学术研讨、业务考察、商贸洽谈、联谊交流等活动。

（八）建立职业经理人协会专业网站，编辑出版发行会刊、年鉴及有关资料等出版物，搭建职业经理人信息交流平台。

（九）从事职业经理人制度发展的理论研究，积极探索各层次职业经理人的市场化管理规律；开展社会调查，积极向有关部门反映职业经理人群体的工作、学习、生活情况和存在的问题，为政府决策提供依据。

（十）积极参与各类社会公益事业，开展法律法规允许、符合协会章程、有益于协会发展的其他业务活动。

（十一）承担政府有关部门和机构委托的其他工作。

第三章?会员

第七条?本协会会员由单位会员和个人会员组成。

第八条?申请入会必须具备下列条件:

（一）拥护本协会章程；

（二）自愿加入本协会，自觉履行会员义务，承担会员责任；

（三）单位会员在本协会的业务领域内应有一定的影响力。

第九条?会员或会员单位遴选范围：

（一）企（事）业单位的高、中层管理者；

（二）从事职业经理人标准研究制定的组织；

（三）从事职业经理人教育培训工作的组织；

（四）从事职业经理人相关工作的专家学者和专业人员；

（五）获得国家认可的职业经理人资格证书的人员；

（六）有职业经理人需求的企业和个人。

第十条?会员入会程序如下：

(一）按本协会规定提交入会申请书；

（二）本协会应在收到入会申请书之日起15日内，决定是否接受申请人的入会申请，并将决定通知申请人；

（三）经本协会常务理事会或其授权的机构审查同意后，由常务理事会或其授权机构向申请人颁发会员证书，申请人即取得会员资格，纳入本协会统一编制的会员名录；

（四）会员名录中所记事项发生变更时，会员应在15日内书面通知本协会，以作相应记录变更。

第十一条?会员享有下列权利：

（一）出席会员内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。不超过七十周岁，秘书长为专职；

（四）身体健康，能坚持正常工作；

（五）未受过剥夺政治权利的刑事处罚的；

（六）具有完全民事行为能力。

第二十八条?本协会会长、常务副会长、秘书长如超过最高任职年龄的，须经理事会表决通过形成决议，报业务主管部门审查并经社团登记管理机关批准同意后方可继续任职。

第二十九条?本协会会长、常务副会长、副会长、秘书长任期五年，最长不得超过两届。因特殊情况需延长任期的，须经理事会表决通过形成决议，报业务主管部门审查并经社团登记管理机关批准同意后方可任职。

第三十条?本协会秘书长为法定代表人。

第三十一条?本协会会长行使下列职权：

（一）召集和主持理事会、常务理事会和会长办公会议；

（二）检查督促各项会议决议的落实；

（三）代表或授权常务副会长、秘书长代表本协会签署有关重要文件。

`本协会常务副会长协助会长工作，分担并负责协会某一方面的领导工作，在会长授权的情况下，可代行会长职责。

第三十二条?本协会秘书长行使下列职权：

（一）主持办事机构开展日常工作，组织实施年度工作计划；

（二）协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作；

（三）提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构、实体机构主要负责人，交理事会或常务理事会决定；

（四）决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用；

（五）管理其他日常事务。

第五章?资产管理、使用原则

第三十三条?协会经费来源：

（一）会费；

（二）捐赠；

（三）政府资助；

（四）在核准的业务范围内开展活动、服务等收入；

（五）利息；

（六）其他合法收入。

第三十四条?本协会按照国家有关规定收取会员会费。

第三十五条?本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业发展，不得在会员中分配。

第三十六条?本协会依法占有和管理本协会的资产。

第三十七条?第三十三条所形成的资产及其收益均为省职协的资产，由秘书长办公会议管理。

第三十八条? 本协会的经费和资产的使用必须符合本协会的宗旨和业务范围。

第三十九条?本协会建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第四十条?本协会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算，实行会计监督。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。

第四十一条?本协会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受会员代表大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的，必须接受审计机关的监督，并将有关情况以适当方式向社会公布。

第四十二条?本协会换届或更换法定代表人之前必须接受**_*和**_*的财务审计监督。

第四十三条?本协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

第四十四条?本协会专职工作人员的工资和保险、福利待遇，参照国家法律法规的有关规定执行。

第六章?章程的修改程序

第四十五条?对本协会章程的修改，须经理事会表决通过，报经**_*批准后提交会员代表大会审议通过。

第四十六条?本协会修改的章程，须在会员代表大会通过后15日内，经**_*审核，并报**_*核准后生效。

第七章?终止程序及终止后的财产处理

第四十七条?本协会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由理事会或常务理事会提出终止动议。

第四十八条?本协会终止动议须经会员代表大会表决通过，并报**_*审查同意。

第四十九条?本协会终止前，须在**_*和**_*及有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间不开展清算以外的活动。

第五十条?本协会经过**_*手续后即为终止。

第五十一条?本协会终止后剩余财产，在**_*和**_*的监督下，按照国家有关规定，用于发展与本团体宗旨相关的事业。

第八章?附则

第五十二条?本章程经?2013年11月4日第一次会员代表大会表决通过。

第五十三条?本章程的解释权属于本协会的常务理事会。

第五十四条?本章程经**_*核准之日起生效。

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