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薪酬调查问卷
尊敬的同事,您好!真诚地感谢您参与此项调查。本次调查由第三方独立进行,并对您填答的结果保密,请您认真、如实、独立地填答,不要有任何顾虑,因为您是否真实回答将会影响结果的准确性。
您的工作年限
A、3年以下 B、3-5年 C、6-10年 D、10年以上
您在***工作年限
A、3年以下 B、3-5年 C、6-10年 D、10年以上
您的受教育程度
大专以下 B、大专 C、本科 D、本科以上
您的岗位级别
一般员工 B、技术人员 C、中层管理人员 D、高层管理人员
您对自己目前的薪酬是否满意
非常满意 B、较满意 C、不确定 D、非常不满意
您觉得您所在企业的薪酬水平在同行处于什么水平
A、较低 B、中等 C、偏高
您***薪酬制度所倡导的分配机制是
绝对向勤奋及优秀的员工倾斜 B、按劳分配
吃大锅饭搞平均主义 D、不确定
你对***薪酬制度对外部人才吸引性的评价是
非常吸引 B、较吸引 C、不确定 D、不够吸引
E、几乎没有吸引力
你对***薪酬制度科学性的评价是
A、非常科学合理 B、较科学合理 C、不确定
D、不 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 D、利润增长时员工不会得到工资增长
E、利润增长时绝对得不到工资增长
从主观上***给您的薪资满意上打分,您会打()分
A、50-60 B、61-70 C、71-80 D 、81-90 E、90以上
***福利的看法是
A、多种福利,且额度合适
B、多种福利,但额度过低
C、不确定
D、基本上没有什么福利
E、完全没有什么福利
就目前情况,您***作股权激励是否必要
A、非常必要 B、必要 C、无所谓 D、没必要
您***目前的薪酬体系有改革的必要吗
A、非常必要 B、希望改革 C、无所谓 D、不必要
您认为本次薪酬变革重点是(本题可多项选择)
A、设计好中高层经理的短期与长期激励
B、设计好全员的激励
C、提高全员的工资水平
D、不一定要提高全员的工资水平,但是要提高中高层薪资水平
E、不一定要提高全员的工资水平,但是要提高生产工人的薪资水平
F、不一定要提高全员的工资水平,但是要提高管理职员的薪资水平
G、突破一岗一薪,实施一岗多薪,打通薪资通道
非常感谢您的合作与参与!祝您幸福健康、阖家欢乐!
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