公司保安员安全保卫工作规则

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保安员管理规定

为***保安员明确自己的职责,了解服务单位及各岗位的情况,使工作开展得更有制度化,从而提***的服务质量,特做以下各项规定。

一、保安员的职责:

宣传教育群众增强法制观念和安全防范意识,落实群众性防盗、防火、防破坏和其它治安灾害事故的防范措施。

配合服务单位开展治安巡逻、安全检查、维护服务单位的正常秩序。

在发生治安事故、案件时,提供有关情况、线索,协助公安司法机关保护现场查破案件,发现现行违法犯罪人员将其扭送当地公安机关。

配合有关部门及时疏导和调解纠纷。

向服务单位反映员工对治安工作意见和要求。

二、保安员的工作守则:

服从领导,一切行动听指挥,遇事要及时报告。

密切联系群众,作风正派,办事公道,平等待人。

模范遵守国家的法律、法令、法规和依法办事。

尊重领导,团结同事,认真工作。

遵守“六不准”,即:不准假公济私和包庇坏人;不准隐瞒和虚报情况;不准诬陷他人;不准骂人、打人和体罚;不准侵用公安职权,严守保安员职责。

积极配合服务单位开展各项治安防范工作,努力完成各项保安服务工作。

三、保安员的权限:

根据公安部保安管理规定的精神,保安员有如下的权限:

在执行任务时,对杀人、放火、抢、盗窃等现行违法犯罪分子,有权抓获并扭送公安机关,但无实施拘留、关押、审讯、没收财产及罚款的权力。

对发生的护卫区内的刑事案件或治安案件,有权保护现场、保护证据、维护秩序以及提供情况,但无勘察现场的权力。

按照规定,制止未经许可的人员、车辆进入服务单位内。

对出入服务单位的人员、车辆及其所带、装载的物品,可按服务单位的规定进行验证、检查,必要时应打电话向行政值班领导报告请示。

按照服务单位规定进行安全防范检查,协助服务单位制定有关的规章、制度,提出整改的意见和建议。

在执行保卫服务工作中,如有遇到违法分子不服制止,甚至行凶、报复,可采取正当防卫。

宣传法制,协助服务单位做好“四防”(防火、防盗、防破坏、防事故)工作,落实各项安全防范措施,保障服务单位人员安全,发现不安全因素要协助服务单位及时整改。

对携带匕首、三梭刀等管制刀具和自制火药及其它形迹可疑的人有权进行盘查、监视、并报告服务单位领导及当地公安机关处理。

对有违反治安管理处罚条例行为的人,有权劝阻、制止和批评教育,但没有处罚的权力。

10、对违法犯罪行为有权予以制止,但无处罚、栽决的权力。

11、对违法犯罪行为的嫌疑分子,可以监视、检举报告,但无侦察、扣押、搜查等权力。

四、保安人员的纪律:

保安人员纪律的内容包括政治纪律、组织和工作纪律。主要是:

遵守国家法律、法规、法令。认真学习各项有关的法律、法规常识和有关政策,增强法制政策观念,做到有法必依,严格依法办事,在保安权限范围内进行保安服务。

服从命令,听众指挥。保安人员担负着协助公安机关维护社会秩序,保障服务单位安全的任务。要加强组织纪律性,树立高度的组织纪律观念。遵守纪律服从组织,下级服从上级的原则,做到有令必行,有禁则止,遵守各项规章制度,认真履行职责,工作中及时请示报告,接受领导的检查和群众的监督。

坚守岗位,文明服务。认真执行保安服务工作规定或领导指定的任务,准时上、下岗,不得擅离职守。执勤要注意风纪,做到服装整齐、仪表端庄、精神饱满、态度和蔼、礼貌待人、办事公道、热诚服务、不喝酒、不吸烟、不干别的事、不随意会客、不耍特权、严禁刁难人、打骂人、欺压他人、粗暴无礼、侮辱人格和行为。

依法办事,廉洁奉公。坚持原则,是非分明,不参与:“黄、赌、毒:”及其活动,不利用工作之便索贿、受贿及纵容、包庇坏人和陷害好人。

注意团 内容过长,仅展示头部和尾部部分文字预览,全文请查看图片预览。 生案件、事故不及时报告或瞒报、误报、谎报情况造成后果的。

10、被服务单位投诉并情节严重者。

(三)以下情况给予奖励:

1、坚持讲文明礼貌、热情接待来客,为公司及服务单位树立文明形象,屡次获得服务单位员工称赞和领导好评的。

2、积极与坏人坏事作斗争,在职期间或在休息时间抓获刑事、治安案犯的。

3、在防盗、防火及突发事件中做出重大贡献者。

4、***及服务单位或国家财产中做出贡献者。

5、服务单位全年无安全事故发生、并得到服务单位嘉奖的,授予集体或个人荣誉奖励。

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