以下为《教育培训机构薪酬管理解决方案(完整版)》的无排版文字预览，完整格式请下载

下载前请仔细阅读文字预览以及下方图片预览。图片预览是什么样的，下载的文档就是什么样的。

时代在变化，我们的营销要跟上时代，一直学习，一直进步。 ----培训师 谢飞 微信：*** 个性化薪酬解决方案（完整版） 2019 年 12 月 30 日 个性化薪酬解决方案（完整版） 目录 第一章 总则 ·············································································3 第二章 薪酬体系 ·······································································3 第三章 中层管理人员的薪酬绩效分配···········································5 第四章 中层以下员工的薪酬绩效分配···········································7 第五章 薪酬调整 ·······································································9 第六章 绩效管理流程································································11 第五章 附则 ············································································12 附件 ························································································12 第 2 页 共 20 页 2 个性化薪酬解决方案（完整版） 第一章 总则 第一条 本制***（以下简称“公司”）依据国家法律法规并结合企业自身 实际情况订立的薪酬绩效管理规定，是员工获得正当劳动报酬的保证，也是维持企业效 率和持续发展的保证，体***效益与员工利益相结合的原则。 第二条 本制度旨在奖励先进、督促后进和提高员工工作积极性，以建立起吸引 人才、留住人才、充分激励员工的公平的薪酬绩效体系。 第三条 本制度适***除高层管理人员以外的所有员工。 第四条 本制度适用的人员分类： 1．中层管理序列：各部门正（副）经理； 2．市场序列：对公司产品销售及市场开拓承担直接责任的各岗位，如市场推广、 合作院校拓展、代理商拓展、直接客户开发等部门的员工； 3．咨询序列：指对业务运营或管理服务的质量和水平承担直接责任的各岗位。如 电话咨询员、现场咨询员、客户投诉处理等岗位的员工； 4．辅助序列：指从事职能或从事后勤服务工作的岗位。如人力资源管理、财务管 理、行政管理等岗位； 第五条 本制度适用的部门：公司暂时不设部门，以后根据实际情况进行设置。 第二章 薪酬体系 第六条 实行岗位绩效工资制，坚持“以岗位为基础，以业绩为导向”的付薪思 路。 第七条 薪酬的结构 共由以下部分构成：月度工资、季度奖金、年度绩效、福XX贴。各部分及比例 具体参见下表： 薪酬部分 序列 中层管理序 列 市场序列 月度工资 岗位工资 月度绩效工资 3000 2000 2000 1000 季度奖金 3000 500 年度奖 金 5000 3000 福XX贴 三险一金加通讯补 贴 三险一金加通讯补 第 3 页 共 20 页 3 个性化薪酬解决方案（完整版） 咨询序列 辅助序列 2000 1500 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 或没有意见，将处理结果交人力资源部备案。如果有意见， 按照本表的顺序进行逐级申诉。 第 16 页 共 20 页 16 个性化薪酬解决方案（完整版） 第 17 页 共 20 页 17 时代在变化，我们的营销要跟上时代，一直学习，一直进步。 ----培训师 谢飞 微信：*** 部门平衡计分卡 BSC 维度 指标名称 目标值 权重 指标定义及说明 量化公式 数据提供单位 财务类 客户类 内部运营类 学习与成长类 个性化薪酬解决方案（完整版） 第 19 页 共 20 页 19 个性化薪酬解决方案（完整版） 第 20 页 共 20 页 20 [文章尾部最后300字内容到此结束,中间部分内容请查看底下的图片预览]请点击下方选择您需要的文档下载。

1. 5G 测试解决方案
2. 幼儿园各类人员卫生保健岗位责任
3. 广联达出错解决方案
4. 公司建立职工薪酬正常增长机制
5. 事业单位专业技术岗位竞聘上岗方案
6. 如何搭建招聘体系
7. 工资管理制度模板
8. 岗位加班申请单
9. 3、员工岗位安全承诺书(通用版）
10. 威马技术方案
11. 关于印发《**_*理咨询辅导室建设解决方案》的通知
12. 各类岗位工资标准情况一览表
13. 公司岗位薪资标准
14. 在大学生基层特定岗位人员岗前培训开班典礼上的讲话
15. n,奻方案
16. 中小学校岗位安全工作指南
17. 硫磺车间操作岗位【危险辨识及防护措施】
18. 中学特色党建工作品牌申报登记表(杨某某）
19. 人员需求预测表
20. ***薪酬方案

以上为《教育培训机构薪酬管理解决方案(完整版)》的无排版文字预览，完整格式请下载

下载前请仔细阅读上面文字预览以及下方图片预览。图片预览是什么样的，下载的文档就是什么样的。