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员工离职申请及工作交接单

姓 名

×××

身份证号码

××××××××××××



工作部门

×××

在公司工作起始时间

××××年×月×日至××××年×月×日



离职类型

 辞职□ 辞退□ 开除□ 其他□



离职原因：（本栏内容务必手写）

因为本人自身原因，主***申请解除劳动关系并离职，请批准。

申请人：×××（签字、手印）

年 月 日



部门经理意见：

经核查，……，同意/不同意

签名：×××

年 月 日



人事意见：

经核查，……，同意/不同意

签名：×××

年 月 日



总经理意见：

同意/不同意

签名：×××

年 月 日



离职当天工作交接手续



本部门 □代收款 □公司样本 □客户资料 □办公用品 □工作证

工服 □小手机 □电脑 □其他（三轮车，点钞机，电磁炉，电饭锅）

备注(如内容太多，请附页注明)：

交 出 人： 时间： 年 月 日

　接　交　人： 时间： 年 内容过长，仅展示头部和尾部部分文字预览，全文请查看图片预览。 年 月 日





员工离职办理程序：

【受理】员工本***递交《离职申请书》，公司受理人员核对该员工《离职申请书》上姓名、身份证号码、工作期间等信息是否准确，以及《离职申请书》行是否有本人签名、按指印等必备信息；

【审核】 部门经理结合工作实际，签署意见；

【审核】 人事主管，签署意见；

【审批】 签署意见。

办理离职程序：

本部门内部交接；

行政部计算考勤，并出具意见；

财务部意见，并说明支付详情；

员工手写承诺，签字按手印。

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